El Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) entrega diversos aportes monetarios entre ellos el Bono Mujer Trabajadora que se paga mensualmente y de manera anual dependiendo de la forma de pago que haya escogida la beneficiaria.
Si eliges el monto anual podrás recibir hasta $570.825 pesos y mientras que las beneficiarias que reciben el pago mensual recibirán hasta $35.677. Conoce a continuación cómo postular a este beneficio y cuáles son los requisitos.
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Bono Mujer Trabajadora: ¿Cómo saber si tengo el pago anual?
¿Cómo postular al Bono Mujer Trabajadora 2023?
A este aporte monetario del Sence puedes postular durante todo el año y lo puedes hacer de manera online haciendo clic AQUÍ y deberás elegir la opción “ingresar” e iniciar sesión con tu Clave Única.
Luego de ingresar a la plataforma debes pinchar en “trabajadora” y presionar el botón “postular”. La plataforma de postulación te solicitará los siguientes datos:
- Domicilio.
- Datos de contacto.
- Si es trabajadora dependiente o independiente.
- Su frecuencia de pago (mensual o anual). Sence recomienda que opte por la modalidad de pago anual.
- Sus instituciones de seguridad social (Salud, Previsión y Mutual).
- Qué medio de pago elige para recibir su beneficio (depósito en cuenta bancaria o efectivo). Sence recomienda que opte por depósito en cuenta bancaria.
- Si escoge la opción de depósito en cuenta bancaria, a qué cuenta deben ser realizados sus pagos.
El medio en que desea ser notificada (correo electrónico o carta certificada).
¿Cuáles son los requisitos para postular al Bono Mujer Trabajadora?
Los requisitos que debes cumplir son los siguientes:
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¿Cómo postular al Bono a la Mujer Trabajadora?
- Tener entre 25 y 59 años de edad (59 años con 11 meses).
- Pertenecer al 40% más vulnerable de la población, según el Registro Social de Hogares (RSH).
- Acrediten una renta bruta inferior a $6.421.781 durante el año calendario en que perciban el bono. Para 2022, si las trabajadoras reciben el beneficio a través de pagos provisionales mensuales, deben acreditar una remuneración bruta inferior a $535.148 pesos mensuales.
- Estén al día en el pago de sus cotizaciones previsionales y de salud en el período en que se les concede el bono.
- No trabajen en una institución del Estado o en una empresa que tenga participación pública superior al 50%.
- No registren solicitudes pendientes como beneficiarias del Subsidio al Empleo Joven.
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