El Estado dispone de una serie de beneficios sociales que van dirigidos ciertos grupos de personas, de acuerdo a las necesidades de la población de menores ingresos.
Algunos de estos aportes están disponibles durante todo el año, otros solo por cierto tiempo, por eso aquí dejamos un listado de beneficios que se pueden solicitar o tienen fecha de pago durante mayo.
ver también
¿Quiénes reciben el pago automático del Bolsillo Electrónico?
Bonos de Mayo 2023
IFE Laboral
Es un incentivo para que los trabajadores y trabajadoras se empleen formalmente, luego de haber permanecido al menos un mes cesante. Se entrega directamente al trabajador, siempre que su remuneración bruta mensual no exceda de 3 Ingresos Mínimos Mensuales (actualmente $1.230.000). Los montos pueden llegar a un tope de $100.000 o $300.000.
Los requisitos son: tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación), percibir remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.230.000) y haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo.
Subsidio Ingreso Mínimo Garantizado
Consiste en una ayuda económica para los trabajadores dependientes con jornada ordinaria (es decir mayor a 30 horas), el subsidio permite aumentar los ingresos de los trabajadores de manera que se pueda garantizar un sueldo liquido de $379.793 pesos.
Subsidio Protege
Se trata de un subsidio mensual de $200.000 que se entregará directamente a la trabajadora o trabajador, para que sea destinado al cuidado de sus hijos. Va dirigido a toda persona trabajadora (madre, padre o tutor/a legal) -dependiente o independiente- que esté al cuidado de un niño o niña menor de 5 años, que no tenga garantizado el derecho a sala cuna por parte de su empleador.
Subsidio Empleo Joven
Se trata de un aporte monetario del Estado para mejorar los ingresos de trabajadores que tengan entre 18 y 25 años de edad. Está dirigido a trabajadores y trabajadoras dependientes e independientes, que tengan cotizaciones al día, pertenezcan al 40% más vulnerable de la población según Registro Social de Hogares, y que se encuentren entre las edades de 18 y menos de 25 años.
Bono al Trabajo de la Mujer
El Bono al Trabajo a la Mujer es un beneficio en dinero que entrega el Estado para mejorar los ingresos de las mujeres trabajadoras que tengan entre 25 años y 59 años, 11 meses de edad, que trabajen de manera dependiente o independiente y que pertenezcan al 40% de las familias más vulnerables de la población.
ver también
¿Cómo saber si tengo bonos pendientes por cobrar?
Bono Invierno
El beneficio social se paga automáticamente junto a la pensión de mayo, por lo cual no se debe postular. Se entrega un aporte económico de $74.767 pesos que van dirigido a las personas mayores de 65 años que cumplan algunos de los siguientes requisitos: pensionados del IPS, ISL, Cajas de Previsión, Mutualidades de Empleadores; pensionados con Sistema de Pensiones de Vejez, beneficiarios de la PGU.
COMENTARIOS