A mediados del mes de agosto, el Gobierno impulsó el Ingreso Laboral de Emergencia, conocido como IFE Laboral, que llegó en reemplazo del Subsidio al Nuevo Empleo y que busca incentivar la creación de nuevos empleos, muchos de los que se perdieron debido a la pandemia del Coronavirus.
Este beneficio consta de subsidio mensual que irá directamente a los trabajadores que encuentren un empleo formal durante los meses que quedan del 2021.
A continuación te contamos cuáles son los requisitos.
¿Cuáles son los requisitos para postular?
Los solicitantes deben cumplir con los siguientes requisitos:
- Tener un nuevo contrato de trabajo
- Haber estado cesante al menos 1 mes antes de haber comenzado el nuevo contrato de trabajo por el que se postula al beneficio.
- Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.011.000).
Las personas que actualmente reciben el Subsidio al Nuevo Empleo, recibirán automáticamente los montos aumentados del IFE Laboral.
¿Cuál es el monto a pagar?
Los montos se pagarán de la siguiente manera:
Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad y asignatarios de pensión de invalidez: el monto del subsidio le va a pagar un 60% de su sueldo con un tope de $250.000 mil.
Hombres mayores de 24 años: el subsidio les pagará un 50% de su remuneración, con tope de $200.000 mil.
¿Cómo y dónde postular?
Para solicitar el IFE Laboral se debe ingresar al siguiente LINK.
Una vez adentro, introduzca su RUT y clave única e inicie sesión.
Tras esto haz clic en "Postular". Completa el formulario con tus datos y adjunta tu contrato de trabajo.
Luego acepta la declaración, términos y condiciones, y haz clic en "Enviar Solicitud".
Recibirás la respuesta en tu correo electrónico.
