Diciembre es el último mes para postular al IFE Laboral, aunque recientes declaraciones del Presidente Gabriel Boric dan indicios de que el bono se podría seguir entregando. Revisa qué se sabe hasta ahora sobre una posible extensión del subsidio dirigido a quienes consiguieron un trabajo con contrato.

¿Hasta cuándo se puede postular al IFE Laboral?

Según el calendario del Sence, las postulaciones al IFE Laboral estarán vigentes hasta diciembre de este año.

Sin embargo, Boric anunció recientemente los lineamientos del proyecto de Ley de Presupuesto 2023 e indicó que el IFE Laboral sería uno de los beneficios que se seguirán entregando el próximo año.

¿Cuáles son los requisitos?

  • Tener un nuevo contrato de trabajo durante el mes en curso a la postulación.
  • Tener una remuneración mensual bruta imponible menor o igual a tres ingresos mínimos mensuales ($1.200.000).
  • Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo.

¿Cuáles son los montos?

El monto del subsidio varía según género y otras características:

  • Hombres mayores de 24 y menores de 55 años:25% de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $100.000 mensuales.
  • Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez:60% de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $300.000 mensuales.

¿Cómo postular?

Para postular debes ingresar a subsidioalempleo.cl y hacer clic en “Nuevo IFE Laboral Apoya”.

Una vez dentro, haz clic en “Postular” e inicia sesión con tu Clave Única.

Luego, completa los datos requeridos y adjunta tu contrato de trabajo. Acepta la declaración y los términos, y haz clic en “Enviar solicitud”.

Recibirás respuesta en tu correo electrónico.

¿Cuántos pagos recibiré?

El bono considera hasta tres pagos por persona. Según el calendario actual, quienes postulen en diciembre recibirán un pago en febrero de 2023. Aunque esto podría cambiar si se cumplen las declaraciones del Mandatario.