Cada vez queda menos para que se cierre el proceso de postulaciones al IFE Laboral, beneficio del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence) que entrega a los trabajadores hasta $300 mil mensuales.

¿Cuántos pagos del IFE Laboral recibo si postulo este mes?

Quienes hayan postulado al IFE Laboral entre el 1 y 30 de junio, recibirán solo un pago a partir del 7 de agosto de 2023.

Las últimas personas en recibir tres meses de pago, son aquellas que hicieron el trámite durante abril de este año.

Calendario IFE Laboral:

¿Cuáles son los requisitos del bono?

Para postular al IFE Laboral los trabajadores y trabajadoras deben cumplir con los siguientes requisitos:

  • Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación). Para esto, el Sence revisará que no registre cotizaciones de pensión y/o salud en los tres meses previos por el mismo empleador por el que postula a este beneficio. 
  • Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.320.000 al 1 de mayo del 2023).
  • Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo.

Algunos ejemplos de tipo de contrato de trabajo formal: indefinido, a plazo fijo, por obra o faena determinada, de temporada o part-time.

¿Cuál es el monto del bono?

El IFE Laboral entrega los siguientes montos:

  • Hombres entre 24 y 55 años:
    • Periodos de remuneración desde julio de 2022 a marzo 2023: 25% de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $100.000 mensuales.
  • Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez:
    • Periodos de remuneración desde julio de 2022 a junio de 2023: 60% de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $300.000 mensuales.

¿Cómo postular al IFE Laboral?

Si todavía no postulas al IFE Laboral puedes hacerlo ingresando AQUÍ e iniciando sesión con tu Clave Única. Después tienes que hacer clic en “Postular” y luego rellenar toda la información que te pide el sistema y adjuntar tu contrato de trabajo.