El Bono al Trabajo de la Mujer es entregado por el Sence y está enfocado en el grupo etario entre los 25 y 59 años de edad. Su objetivo es mejorar el ingreso de mujeres que trabajen de manera dependiente o independiente que cumplan con el resto de los requisitos para su obtención.

Bono Mujer Trabajadora se paga esta semana ¿Qué día recibirás el beneficio del Sence?

El pago del Bono Mujer Trabajadora de este mes se comienza a pagar desde el viernes 28 de abril, para revisar el estado de tu pago o el estado de tu postulación puedes ingresar aquí.

En cuanto a la forma de pago, se puede realizar de dos maneras anual en el mes de agosto o mensual, según el calendario de pagos Sence en las siguientes fechas. 

Calendario de pagos 2023 Bono Mujer Trabajadora

  • Abril: viernes 28, el monto dependerá de la renta de enero 2023.

  • Mayo: miércoles 31, el monto dependerá de la renta de febrero 2023.

  • Junio: viernes 30, el monto dependerá de la renta marzo 2023.

  • Julio: lunes 31, el monto dependerá de la renta de abril 2023.

  • Agosto: jueves 31, el monto dependerá de la renta de mayo 2023.

  • Septiembre: viernes 29, el monto dependerá de la renta de junio 2023.

  • Octubre: martes 31, el monto dependerá de la renta de julio 2023.

  • Noviembre: jueves 30, el monto dependerá de la renta de agosto 2023.

  • Diciembre: jueves 28, el monto dependerá de la renta de septiembre 2023.

¿En qué porcentaje del Registro Social de Hogares debes estar para recibir el bono?

La postulante debe estar en el 40% de las familias más vulnerables de la población (según Registro Social de Hogares).

  • Tener entre 25 y 59 años de edad (59 años con 11 meses).
  • Estar trabajando de manera dependiente o independiente.
  • Pago anual: percibir una renta bruta anual inferior a $6.421.781.
  • Pago mensual: percibir una renta bruta mensual inferior a $535.148
  • Tener cotizaciones al día.
  • No trabajar en una Institución del Estado (municipios incluidos) o una empresa privada que reciba aporte estatal superior o igual al 50%.