El sueldo mínimo viene experimentando incrementos desde 2023. Y este año es turno de una nueva alza que beneficiará a millones de trabajadores en Chile. Revisa a continuación cuándo sube le sueldo mínimo y a quiénes beneficia.
¿Cuándo sube el sueldo mínimo?
Muchas personas se preguntan cuándo sube el sueldo mínimo en Chile. La buena noticia es que ya no queda nada, porque el 1 de julio de 2024 los salarios incrementarán a $500.000 mensuales. Esta alza es obligatoria y no voluntaria por parte de los empleadores.
Cabe recordar que gracias a la aprobación de la ley de aumento del sueldo mínimo en mayo de 2023, los sueldos han incrementado paulatinamente. Primero, pasó de $410.000 a $440.000 el 1 de mayo de 2023; luego subió a $460.000 el 1 de septiembre de 2023; y por último aumentara a $500.000 el 1 de julio de 2024.
Asimismo, se contempla un reajuste automático según e IPC de julio a diciembre de 2024 y que se concretará en enero del 2025.
¿Quiénes serán beneficiados con el aumento?
Se verán beneficiados con el aumento del sueldo mínimo a $500.000 todos los trabajadores de entre 18 y 65 años, con contrato y jornada completa.
¿Qué pasa con la propuesta de sueldo mínimo de $600 mil?
La Central Unitaria de Trabajadores (CUT) propuso un aumento del sueldo mínimo a $600.000 para el fin del mandato del Presidente Gabriel Boric.
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Si bien el Gobierno no se ha referido detalladamente a esto, hoy la ministra de Trabajo, Jeannette Jara, dijo que se creará un consejo salarial que permita discutir la iniciativa como una política pública.
“Esta es una conversación que recién va a comenzar y que vamos a seguir atentamente porque es el sentido que uno debiera darle, para lo cual una persona todos los días se traslade a un lugar, muchas veces con sacrificio, para entregarse, mantener a su familia y hacer crecer al país”, comentó la ministra.
