El IFE Laboral es un bono estatal que tiene como objetivo ser un incentivo económico para todas las personas que se empleen formalmente, con un contrato que puede tener la característica de indefinido, a plazo fijo, por obra o faena determinada, de temporada o part-time.
Los requisitos para obtener el IFE Laboral son el tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales, es decir $1.140.000.
Además, es necesario contar con un nuevo contrato de trabajo en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación. Para esto, el SENCE revisará que no registre cotizaciones de pensión y/o salud en los 3 meses previos por el mismo empleador por el que postula a este beneficio.
En cuanto a los montos del bono, las mujeres, hombres entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez recibirán el 60% de su remuneración bruta mensual imponible, con un tope de $300 mil mensuales.
Mientras que, los hombres entre 24 y 55 años recibirán el 25% de su remuneración bruta mensual imponible, con un tope de $100 mil mensuales.
A continuación, te contamos hasta qué mes de paga el IFE Laboral.
¿Hasta qué mes se paga?
El IFE Laboral se paga hasta septiembre de este año.
