El Ingreso Laboral de Emergencia, también llamado IFE Laboral, es un bono que se entrega a las personas que encuentren un nuevo trabajo con contrato. Los únicos requisitos que exige este beneficio son:
– Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación).
– Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.011.000).
– Haber estado cesante al menos el mes calendario anterior de haber comenzado el nuevo contrato de trabajo por el que se postula al beneficio.
¿Cuáles son los montos?
Los montos el IFE Laboral varían dependiendo de los ingresos del beneficiado y otras condiciones:
50% de su Remuneración Bruta Mensual, con tope de $200.000 mensuales:
–Hombres mayores de 24 y menores de 55 años
60% de la Remuneración Bruta Mensual, con tope de $250.000 mensuales:
–Mujeres
– Jóvenes entre 18 y 24 años
– Hombres mayores de 55 años
– Personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez
¿Cómo postular?
Las postulaciones al IFE Laboral se realizan en el sitio web del SENCE. Puedes acceder directamente AQUÍ. Para solicitar el beneficio necesitarás tu Clave Única.
La fecha exacta de postulación dependerá de mes en que se encuentre el nuevo trabajo, como se indica en el siguiente cuadro:
¿Cuándo pagan el IFE Laboral?
El IFE Laboral se paga el mes subsiguiente al mes de la postulación:
– Si postulaste en septiembre, recibirás el pago s partir del 1 de noviembre 2021
– Si postulaste en octubre, recibirás el pago s partir del 1 de diciembre 2021
– Si postulaste en noviembre, recibirás el pago s partir del 1 de enero 2022
– Si postulaste en diciembre, recibirás el pago s partir del 1 de febrero 2022
Adicionalmente, puedes consultar el estado de tu postulación y revisar el estado de pago AQUÍ.
