Con la idea de fomentar empleos y recuperar las fuentes laborales perdidas en pandemia, el <a href="https://redgol.cl/buscar?q=ife%20laboral" target="_blank" rel="noopener">IFE Laboral</a> llegó como un mecanismo de apoyo económico a personas que hayan encontrado una nueva fuente de trabajo formal.
Este bono se paga mensual igual que el<a href="https://redgol.cl/buscar?q=ife%20universal" target="_blank" rel="noopener"> IFE Universal</a>, pero con fecha de término de postulación hasta diciembre. En lo concreto, este beneficio consiste enun incentivo para que los trabajadores se empleen formalmente, otorgándoles un subsidio por la nueva relación laboral que se crea.
Este bono se entrega directamente al trabajador o trabajadorasiemprey cuandosu remuneración bruta mensual no exceda de 3 Ingresos Mínimos Mensuales (actualmente $1.011.000).
En cuanto al monto del IFE Laboral, este dependerá de las características de los postulantes que sean aprobados desde el 1 de agosto pasado. Esta división es la siguiente:
– Hombres mayores de 24 y menores de 55 años: 50% de su Remuneración Bruta Mensual, con tope de $200.000 mensuales.
– Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez: 60% de la Remuneración Bruta Mensual, con tope de $250.000 mensuales.
<h2> ¿Cuáles son los requisitos del IFE Laboral? </h2>
Este bono tiene acceso a postulantes <a href="https://sele.sence.gob.cl/Login/Index?ReturnUrl=%2f" target="_blank" rel="noopener">AQUÍ</a>con tu Clave Única, donde debes ingresar tus datos para ser aceptado en la postulación. En relación a los requisitos para los nuevos trabajadores, estos son los siguientes:
– Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación). Para esto, SENCE revisará que no registre cotizaciones de pensión y salud en los 3 meses previos por el mismo empleador por el que postula a este beneficio.
– Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo. Para esto, SENCE revisará que no registre cotizaciones de pensión y salud por cualquier empleador el mes anterior al inicio de su nuevo contrato.
Para conocer información sobre los pagos actuales, ingresa<a href="https://redgol.cl/tendencias/Fechas-de-pago-IFE-Laboral--Conoce-cuando-pagan-el-beneficio-y-cual-fecha-te-corresponde-Consulta-con-tu-RUT-20211006-0019.html" target="_blank" rel="noopener"> AQUÍ</a>. Si quieres saber cuándo te corresponde postular según tu inicio de contrato, a continuación te mostramos detalles:
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<figure class="image"> <figure class="image"><img alt="" data-height="238" data-size="w:670,h:266" data-width="600" hspace="5" src="https://ds-images.bolavip.com/news/image?src=https://images.redgol.cl/webp/full/RDG_20211006_RDG_649009_ife_laboralll.jpg_1913065910_4631d9bc.webp&amp;width=500&amp;height=310" title="" vspace="5"></figure><figcaption> Foto: Subsidio al Nuevo Empleo. </figcaption></figure>
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IFE Laboral | ¿De qué se trata el beneficio? Conoce los requisitos y cómo postular

IFE Laboral | ¿De qué se trata el beneficio? Conoce los requisitos y cómo postular - RedGol

¿Cómo acceder al IFE Laboral?

En lo que fueron las grandes novedades en materia de anuncios, el Presidente Sebastián Piñera hace algunas semana dio a conocer la <a href="https://redgol.cl/buscar?q=ife%20extendido" target="_blank" rel="noopener">extensión del IFE Universal</a> y la creación del nuevo <a href="https://redgol.cl/buscar?q=ife%20laboral" target="_blank" rel="noopener">IFE Laboral</a>, de características similares pero dirigido a otro grupo.
Este<a href="https://redgol.cl/beneficios-t151937" target="_blank" rel="noopener"> beneficio</a> del Gobierno busca fomentar la creación de empleos y apunta a personas que hayan encontrado trabajo formal a contar del 1 de agosto, pagándoles un bono mensual que dura hasta diciembre próximo.
Es importante recalcar que este bono es independiente de la remuneración del empleador, ya que se conocieron casos de postulación a empleos en que el bono del Gobierno estaba incluido dentro de el sueldo.
Para eso, <a href="https://redgol.cl/tendencias/IFE-Laboral-Cuales-son-los-requisitos-del-beneficio-y-cuales-son-las-fechas-de-pago-Bono-IFE-Chile-2021-20210830-0032.html" target="_blank" rel="noopener">este subsidio</a> se pagará siempre y cuandola Remuneración Bruta Mensual de las personas no supere la suma de$1.011.000 (3 Ingreso Mínimos Mensuales).Respecto a los montos del bono, estos dependen de las características de los postulantes.
En el caso demujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad y asignatarios de pensión de invalidez;estemonto les pagará un60% de su remuneración, con un tope de $250.000.
Por otra parte,a los hombres mayores de 24 años, el subsidio mensual les pagará un 50% de su sueldo, con tope de $200.000. Para más detalles sobre cómo y cuándo postular, te lo contamos a continuación.
<h2> ¿Cómo postular online al IFE Laboral? </h2>
Para el proceso de<a href="https://redgol.cl/tendencias/IFE-Laboral--Ya-se-puede-postular-Conoce-AQUI-como-solicitar-el-IFE-Laboral-via-Subsidio-al-Nuevo-Empleo-20210814-0004.html" target="_blank" rel="noopener"> postulación al IFE Laboral</a>, este ya está disponible en el portal del <a href="https://sele.sence.gob.cl/Login/Index?ReturnUrl=%2f" target="_blank" rel="noopener">Subsidio al Nuevo Empleo</a> para quienes hayan encontrado trabajo desde el 1 de agosto.
Sobre las fechas para postular y los plazos para hacerlo según cuando obtengas el empleo, estas son lassiguientes:

– Personas con contrato entre el 1 de agosto y el 30 de septiembre: postula en septiembre
– Personas con contrato entre el 1 de septiembre y 31 de octubre: postula en octubre
– Personas con contrato entre el 1de octubre y el 30 de noviembre: postula en noviembre
– Personas con contrato entre el 1de noviembre y el 31 de diciembre: postula en diciembre


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IFE Laboral | ¿Cómo y cuando puedo postular al bono para nuevos empleos?

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Revisa los detalles para postular al IFE Laboral

En materia de nuevos anuncios por parte del Presidente Sebastián Piñera, el <a href="https://redgol.cl/tendencias/IFE-Laboral-Sence-Chile-Cuales-son-los-requisitos-y-como-puedo-postular-al-beneficio-Subsidio-al-Empleo-20210825-0054.html" target="_blank" rel="noopener">IFE Laboral</a> fue una de las grandes novedades para ayudar a la población. Además, este bono también llega como medida para fomentar la búsqueda de empleos y frenar el <a href="https://redgol.cl/tendencias/Cuanto-dinero-puedo-cobrar-en-el-cuarto-retiro-del-10-AFP-Montos-segun-AFP-si-se-aprueba-el-proyecto-Fechas-20210826-0047.html" target="_blank" rel="noopener">eventual cuarto retiro del 10%</a>, según han señalado parlamentarios del oficialismo.
El IFE Laboral está dirigido a personas que hayan encontrado nuevo empleo con contrato durante este periodo de pandemia, siempre que su Remuneración Mensual Bruta (RMB) no exceda los $1.011.000 (3 Ingresos Mínimos Mensuales).
Este subsidio se paga mensualmente al igual que el <a href="https://redgol.cl/buscar?q=ife%20universal" target="_blank" rel="noopener">IFE Universal,</a> con la diferencia que dura hasta diciembre. En cuanto a los montos que paga este aporte económico a los trabajadores, este contempla las siguientes especificaciones:
– Hombres mayores de 24 años: 50% de su Remuneración Bruta Mensual, con tope de $200.000 mensuales.
– Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez: 60% de la Remuneración Bruta Mensual, con tope de $250.000 mensuales.
<h2> ¿Desde cuándo se puede postular al IFE Laboral? </h2>
Inicialmente, las postulaciones al IFE Laboral comenzaban desde septiembre, pero quienes hayan encontrado empleo desde el 1 de agosto ya pueden hacerlo ingresando <a href="https://sele.sence.gob.cl/Login/Index?ReturnUrl=%2f" target="_blank" rel="noopener">AQUÍ</a>.
Con respecto a los pagos, estos dependerán de cuándo postulaste. A continuación te mostramos los detalles:

<table border="1" cellpadding="1" cellspacing="1" style="width: 500px">
<tbody>
<tr>
<td>Si el contrato inicia:</td>
<td>Postula en:</td>
</tr>
<tr>
<td>Entre el 1 de agosto y el 30 de septiembre</td>
<td>Septiembre</td>
</tr>
<tr>
<td>Entre el 1° de septiembre y 31 de octubre</td>
<td>Octubre</td>
</tr>
<tr>
<td>Entre el 1° de octubre y el 30 de noviembre</td>
<td>Noviembre</td>
</tr>
<tr>
<td>Entre el 1° de noviembre y el 31 de diciembre</td>
<td>Diciembre</td>
</tr>
</tbody>
</table>

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<div class="ck-twitter" id="twitter-99">
<div class="ck-twitter"><blockquote class="twitter-tweet">
�� ¡Atención trabajadores y trabajadoras! Si consigues un nuevo trabajo con contrato formal entre agosto y diciembre, por hasta $ 1 millón, puedes ser beneficiario del <a href="https://twitter.com/hashtag/IFELaboral?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw">#IFELaboral</a>, que te apoyará con dinero para complementar tu renta. ¡Conoce más aquí!<a href="https://t.co/wJ0EIE0OCX">https://t.co/wJ0EIE0OCX</a> <a href="https://t.co/KPfRsLZvKf">pic.twitter.com/KPfRsLZvKf</a>
 — Ministerio de Desarrollo Social y Familia (@MinDesarrollo) <a href="https://twitter.com/MinDesarrollo/status/1426195328403918849?ref_src=twsrc%5Etfw">August 13, 2021</a> </blockquote></div>
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