<p style="text-align: justify">La polémica por la <a href="https://redgol.cl/femenino/Helaine-de-Grange-se-desmarca-de-la-polemica-en-la-UC-Reducir-el-plantel-fue-decision-del-directorio-20221228-0130.html" target="_blank" rel="noopener">conformación del plantel de Universidad Católica</a> Femenino de cara a la temporada 2023 sigue vigente. Apenas la última semana confirmaron la despedida de dos futbolistas que han portado la jineta de capitanas, Naiara Kapstein y Aileen Genskowsky. Y actualmente el equipo tiene apenas 15 jugadoras, contando juveniles.</p>
<p style="text-align: justify">Helaine de Grange, subgerenta de fútbol femenino de la UC, aseguró en la <a href="https://redgol.cl/femenino/Angel-Hualde-es-el-nuevo-tecnico-de-la-UC-Fem-Me-llama-la-atencion-hacer-del-club-una-referencia-20230110-0163.html" target="_blank" rel="noopener">presentación del técnico Ángel Hualde</a> que aún están formando al equipo cruzado para este año, por lo que además de fichajes, todavía esperan salidas de jugadoras durante los próximos días.</p>
<p style="text-align: justify">“Todavía estamos en conformación de plantel, estamos en conversaciones con jugadoras de otros equipos. Estamos en conversación con clubes, también; la idea es instaurar una relación más directa y transparente entre clubes, ya no necesariamente ir a buscar a las jugadoras y sacarlas por la ventana”, expresó.</p>
<p style="text-align: justify">Así, la dirigenta busca mejorar la relación entre instituciones. “La idea es conversar con los clubes, analizar posibilidades, ver qué jugadoras no van a sumar minutos con ellos pero con nosotros pueden experimentar muchos más minutos, sumar, fortalecerse. Creo que es una dinámica positiva y enriquecedora”, agregó de Grange.</p>
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<div class="ck-youtube" id="youtube-18">      <span class="item first"></span>   <span class="item second"></span>   <span class="item third"></span>  </div>
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<p style="text-align: justify">Pero eso no fue todo, ya que la subgerenta aprovechó de revelar dos nombres que están cercade la UC. “Con Javiera Díaz y Ninoska (Lecaros) hemos conversado sobre ellas; no hemos tenido conversaciones directas con ellas ni tampoco con Fernández Vial y eso es súper importante de recalcar. Conversaremos con los clubes cuando tengamos un interés concreto sobre ellas, pero están en carpeta”, detalló.</p>
<p style="text-align: justify">“Próximamente, de aquí a la otra semana, tendremos más noticias sobre refuerzos e incorporaciones. Jugadoras de Católica que firmarán contrato y se quedan con nosotras, se vienen”, manifestó de Grange.</p>
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<figure class="image">   <figure class="image"><img alt="" data-height="750" data-size="w:1440,h:1800" data-width="600" hspace="5" src="https://ds-images.bolavip.com/news/image?src=https://images.redgol.cl/webp/full/RDG_20230111_RDG_758671_322041912_3281988885464754_2976504832252223647_n.jpeg_1720644667_9514a16e.webp&amp;width=500&amp;height=310" title="" vspace="5"></figure><figcaption>    Thiare Parraguez aún no es presentada en el estadio tal como ya hicieron con Emilia Pastrián. (Cruzados)   </figcaption></figure>
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<h2 style="text-align: justify">Las metas que se trazanen Católica</h2>
<p style="text-align: justify">Según explicó la subgerenta del futfem cruzado, “las incorporaciones de Emilia Pastrián y Thiare Parraguez obedecen a estas características deportivas que estamos buscando. Creo que Católica ha carecido de un mediocampo más robusto y de una delantera que pueda hacer más goles. El fútbol se gana con goles y quisimos aportar a fortalecer la línea ofensiva y el mediocampo”.</p>
<p style="text-align: justify">“Tratamos de ser bien quirúrgicos en las posiciones que vamos buscando de cara a la conformación. Falta todavía. Son jugadoras muy solicitadas y cotizadas por otros clubes pero confiaron en el proyecto y les gustó, se entusiasmaron, y eso es un acto de confianza que esperamos repercuta en la cancha con buenos resultados”, añadió.</p>
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<figure class="image">   <figure class="image"><img alt="" data-height="600" data-size="w:1440,h:1440" data-width="600" hspace="5" src="https://ds-images.bolavip.com/news/image?src=https://images.redgol.cl/webp/full/RDG_20230111_RDG_758671_fmiftbsxkbgcmzz.jpeg_1543673193_aab5a9b4.webp&amp;width=500&amp;height=310" title="" vspace="5"></figure><figcaption>    De Grange presentó a Ángel Hualde este martes. (Cruzados)   </figcaption></figure>
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<p style="text-align: justify">Las metas que tiene la UC para este año son subir en la tabla y poder hacerle pelea al<em>Big Three</em>del fútbol nacional. “El objetivo claro es acortar las brechas con los equipos más grandes, lo hemos conversado, y tenemos el objetivo trazado a nivel de club de mejorar la posición de la tabla respecto a 2022 de manera prudente y cautelosa”, empezó.</p>
<p style="text-align: justify">“Me he encontrado con un entrenador y con jugadoras muy competitivos, con muchas ganas, hambre y ambición, y eso es clave. Si bien nos trazamos objetivos deportivos y resultados que vayan en la mejora, junto con el proyecto, también sentimos que estamos con la ambición suficiente para sentir que podemos ir por resultados por sobre lo presupuestado”, sentenció De Grange.</p>
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<div class="ck-related-news">  <span data-src="/contenidos/2023/01/11/noticia_0024.html" data-type="news"></span>  <span data-src="/contenidos/2023/01/10/noticia_0163.html" data-type="news"></span>  <p></p>
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Helaine de Grange desmenuza la conformación del plantel de la UC Fem y revela posibles fichajes

Helaine de Grange desmenuza la conformación del plantel de la UC Fem y revela posibles fichajes - RedGol

De Grange detalla la conformación del plantel de la UC Fem

<p style="text-align: justify">Hoy 8 de marzo <strong>conmemoramos el Día Internacional de la Mujer</strong>, fecha en la que vemos un sinfín de publicaciones sobre el poder de la mujer, sus derechos, <strong>la importancia de aumentar la participación femenina en distintos ámbitos</strong> y su creciente posicionamiento en cargos de liderazgo.</p>
<p style="text-align: justify"><strong>Aparecen una serie de relatos que buscan mostrar el impacto positivo que tiene para el mundo nuestra existencia</strong> y participación. Muchos de ellos son muy interesantes y realmente consistentes, seductores, inspiradores, motivadores, y muy ciertos por lo demás, sustentados en la evidencia científica y apoyo en la neurociencia que han hecho mujeres.</p>
<p style="text-align: justify">Quiero escribir esta columna para <strong>honrar nuestra presencia y participación activa donde sea que la ejerzamos: trabajo, amistades, hogar, pareja, equipo deportivo, etc</strong>. Considero que esa participación activa es necesaria y valiosa para el desarrollo de cualquier proyecto, iniciativa, organización y meta.</p>
<p style="text-align: justify">Es necesaria porque ocupamos un lugar donde sea que estemos y es valiosa porque <strong>cada una tiene dones y virtudes que necesitan ser puestos al servicio</strong> de aquello en lo que estemos involucradas. En este sentido, lo que entendemos por liderazgo es precisamente el resultado de nuestras decisiones y acciones cotidianas que están continuamente generando interacciones, negociaciones, liderazgos y diálogos de múltiples maneras.</p>
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<p style="text-align: justify">Y lo más importante aún: <strong>muchas de esas decisiones, acciones, interacciones y diálogos no ocurren sólo hacia afuera y con otros</strong>, sino que, sobre todo, con nosotras mismas… Y,a mi juicio, estees uno de los grandes temas que requieren especial atención cuando hablamos de liderazgo y cuando necesitamos avanzar, lograr objetivos, crecer, impactar, influir y sentirnos orgullosas de quienes somos y de lo que hemos logrado.</p>
<p style="text-align: justify"><strong>¿Qué nos decimos a nosotras mismas?</strong>, ¿de qué manera nos tratamos?, ¿cuánto nos valoramos y cuánto esperamos que nos valoren?, ¿qué estándar y exigencia nos ponemos a nosotras mismas?, ¿qué es lo último que nos decimos antes de dormir?<strong>En el mejor de los casos, son diálogos alentadores,pero en muchos otros son un cerro de autocríticas</strong> y críticas hacia todo lo que rodea, que finalmente es la forma de escape y de aliviar la propia frustración interna: criticar el entorno.</p>
<p style="text-align: justify">En el transcurso de los años <strong>me ha tocado estar en distintas posiciones y roles</strong>, desde lo social, desde lo laboral y también en lo deportivo, y uno de los mayores aprendizajes (y probablemente el más complejo) ha sido (y sigue siendo) liderar-me para liderar.</p>
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<figure class="image">   <figure class="image"><img alt="" data-height="352" data-size="w:2188,h:1286" data-width="600" hspace="5" src="https://ds-images.bolavip.com/news/image?src=https://images.redgol.cl/webp/full/RDG_20220308_RDG_684017_captura_de_pantalla_2022-03-07_a_laxsx_22_08_54.png_973845053_1cb63e96.webp&amp;width=500&amp;height=310" title="" vspace="5"></figure><figcaption></figcaption></figure>
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<p style="text-align: justify"><strong>Han sido mis propios demonios los obstaculizadores más grandes </strong>para crecer, avanzar, lograr y comprender que los escenarios y contextos que vivimos o experimentamos son precisamente la obra de teatro en la que cada una de nosotras está desempeñando un rol, un personaje, y que el control está en realidad en ser capaz de escribir (o reescribir) el guión de la obra en vez de leer “el que nos toca”.</p>
<p style="text-align: justify">De alguna manera, <strong>comprender que toda experiencia está siendo una proyección de mi estado interno y que cada movida que hago es una decisión que me lleva a una determinada acción</strong> y a un determinado resultado. El grado de consciencia que tenga sobre ello, define si me convierto en la víctima de la historia, la salvadora, la victimaria o, en el mejor de los casos, la protagonista.</p>
<p style="text-align: justify">¿Por qué hago referencia a esto? Porque estoy convencida, a raíz de todos los tropiezos, fracasos, logros que he vivido (en lo deportivo y personal) y por todo lo que he podido observar acompañando procesos de coaching y mentoría organizacional, que<strong> los más grandes obstaculizadores para el éxito y para ejercer liderazgo son nuestras cegueras, nuestros demonios y nuestras sombras</strong>. Muy probablemente todos ellos son el resultado de experiencias pasadas registradas en lo profundo de nuestro inconsciente y que hoy ya están convertidas en un piloto automático que opera transparentemente para nosotras.</p>
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<p style="text-align: justify">¿Qué tipo de cegueras podemos tener y cómo nos hacemos cargo de ellas?</p>
<ol>
<li>Creer que sabemos pero en realidad no sabemos: por miedo a parecer ignorantes y sentirnos vulnerables (¡pues existe el paradigma de que debemos ser y parecer fuertes!) nos ponemos en un lugar de arrogancia que nos cierra posibilidades de aprendizaje. <strong>No pedimos ayuda, no nos apoyamos en otros, no buscamos la colaboración y nos atemoriza decir “no sé cómo hacer esto”</strong>. Hemos confundido debilidad con vulnerabilidad y es sumamente importante recobrar el valor de ésta última. Requiere gran fortaleza y mucha vulnerabilidad decir “no sé” en un mundo donde se premia constantemente el logro y la alta competencia.</li>
<li><strong>Ceguera emocional</strong>: Incapacidad para detectar, reconocer y comprender las emociones tanto propias como ajenas. Recordemos que las emociones nos predisponen a la acción, tiñendo nuestra conducta y forma de hacer las cosas. Esta ceguera <strong>es un hándicap no menor para las interacciones laborales e interpersonales</strong>. Tener consciencia de ellas y aprender a gestionarlas nos abre un mundo de posibilidades.</li>
</ol>
<p style="text-align: justify">Tener la humildad suficiente para reconocer nuestras cegueras, nuestras incapacidades y nuestra ignorancia<strong> nos abre una maravillosa puerta para alumbrar, despertar y cultivar cualidades que nos pueden llevar a ejercer un liderazgo distinto</strong> y donde otros pueden ayudarnos en ese camino. Apuntemos a ser siempre aprendices para crecer y convertirnos en eso que aprendemos.</p>
<p style="text-align: justify"><strong>Liderar en tiempos de profundos cambios e incertidumbre requiere de mucha consciencia propia</strong> para también generar conciencia colectiva y liderar. El camino de autogobernarse y liderarse requiere de coraje y valentía suficiente para sostener las incomodidades, los disgustos propios y atravesarlos con la humildad necesaria para crecer.</p>
<p style="text-align: justify">Estoy convencida que <strong>el autoliderazgo es un imperativo para liderar en tiempos de crisis y para aumentar nuestro valor al interior de los equipos</strong> y organizaciones. En este Día Internacional de la Mujer, destaco las grandes aptitudes para dirigir e inspirar que tiene la población femenina. Empoderarnos de nuestras cegueras nos acerca más a llenar todos los espacios que podemos beneficiar con nuestro valor y conocimiento.</p>
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Columna 8M: Liderando conscientemente 

Columna 8M: Liderando conscientemente  - RedGol

<p>El pasado jueves se desarrolló la <strong>primera, e inédita, <a href="https://redgol.cl/noticias/Gala-del-Futbol-Femenino-de-Chile-Premios-Contragolpe-2021-Ceremonia-y-Alfombra-Roja-EN-VIVO-nominadas-y-ganadoras-20211209-0103.html" target="_blank" rel="noopener">Gala del Fútbol Femenino de Chile</a></strong>, los <a href="https://redgol.cl/premios-contragolpe-2021-t201497" target="_blank" rel="noopener"><strong>Premios Contragolpe</strong></a>, organizados por <strong>RedGol</strong> en la Casa de la Cultura de Ñuñoa. Una instanciapionera en el país en <strong><a href="https://redgol.cl/noticias/Gala-del-Futbol-Femenino-2021-premios-Contragolpe-Resultado-y-ganadoras-de-la-primera-Gala-del-Futbol-Femenino-de-Chile-20211209-0143.html" target="_blank" rel="noopener">premiar exclusivamente al fútbol femenino</a> </strong>de Primera División, y que <strong>promete regresar en 2022</strong>.</p>
<p>Con la animación de los periodistas <a href="https://redgol.cl/chile/Grace-Lazcano-y-los-Premios-Contragolpe-2021-El-futbol-femenino-tiene-mucho-de-pasion-sacrificio-y-autogestion-y-eso-merece-valoracion-20211129-0032.html" target="_blank" rel="noopener"><strong>Grace Lazcano</strong></a> y <a href="https://redgol.cl/chile/Rodrigo-Herrera-cree-que-Tiane-Endler-no-tiene-techo-Marca-epoca-es-en-si-misma-una-representacion-del-empuje-y-desarrollo-del-futbol-femenino-20211202-0075.html" target="_blank" rel="noopener"><strong>Rodrigo Herrera</strong></a>, se entregó un <strong>reconocimiento a las mejores de cada una de las categorías </strong>en disputa, el que contó con la votación del público, la prensa y los planteles de <a href="https://redgol.cl/campeonato-femenino-primera-division-t149914" target="_blank" rel="noopener"><strong>Primera División del fútbol femenino chileno</strong></a>.</p>
<p>Durante la jornada, también se vivió un momento especial para hacer una <strong>distinción de la mano de la campaña Gol de Chilena</strong>, iniciativa de Achago, Roche y Cruzados, que desde hace tres años ha formado una alianza que <strong>incentiva hábitos saludables y de autocuidado</strong> en la prevención del cáncer. <strong>Una jugadora en particular recibió el reconocimiento.</strong></p>
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<p><strong>Helaine De Grange</strong>se ha transformado enuna referente del fútbol femenino nacional. En el 2008 la jugadora llegó a Universidad Católica para marcar historia.<strong>Su espíritu deportivo la ha llevado a enfrentar distintos desafíos</strong>, tanto dentro como fuera de la cancha.</p>
<p><strong>Hace unos meses conversó con Gol de Chilena</strong>, que <a href="https://redgol.cl/ucatolica/El-potente-testimonio-de-la-jugadora-de-Universidad-Catolica-Helaine-de-Grange-y-su-experiencia-personal-ligada-al-cancer-20210907-0057.html" target="_blank" rel="noopener">también te contamos en RedGol</a>, y relató los <strong>potentes testimonios en torno al cáncer en su familia</strong>, junto a la lucha en cada uno de sus casos. <strong>Un mensaje para crear conciencia </strong>de tomar mejores hábitos y minimizar los factores de riesgo.<span></span></p>
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<p>Mensaje que se destacó durante la <strong>Gala del Fútbol Femenino</strong>, premios Contragolpe 2021, porque <strong>Gol de Chilena</strong> la reconoció de forma especial, en la alianza conformada por la Asociación Chilena de Agrupaciones de Pacientes Oncológicos, elClub Deportivo Universidad CatólicayLaboratorios Roche.<span></span></p>
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<figure class="image">   <figure class="image"><img loading="lazy" data-size="w:740,h:493" src="https://ds-images.bolavip.com/news/image?src=https://images.redgol.cl/webp/full/RDG_20211213_RDG_664210_gala-contragolpe-55.jpg_252026622_4995d630.webp&amp;width=740&amp;height=493" width="740" height="493"></figure><figcaption>    La iniciativa Gol de Chilena hizo un reconocimiento especial durante la Gala del Fútbol Femenino.   </figcaption></figure>
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<p>“<strong>Para mí fue una gran alegría y un regalo el que me hayan elegido para entregar a Helaine este premio</strong>. Desde ACHAGO, agradecemos el constante apoyo de Helaine como embajadora en la campaña ‘Gol de Chilena’. <strong>Trabajar con ella ha sido un agrado</strong>, siempre dispuesta a colaborar y a apoyarnos en todas las instancias de la campaña”, dice Piga Fernández, presidenta de ACHAGO Chile.</p>
<p>Además, la presidenta de laAsociación Chilena de Agrupaciones de Pacientes Oncológicos comentó que tener aHelaine “como un <strong>referente del fútbol femenino entregando los mensajes sobre la importancia del autocuidado </strong>en la prevención del cáncer, ha hecho de esta campaña un verdadero hito”.</p>
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<div class="ck-instagram"><blockquote class="instagram-media" data-instgrm-captioned="" data-instgrm-permalink="https://www.instagram.com/tv/CXb7ikhFJtP/?utm_source=ig_embed&amp;utm_campaign=loading" data-instgrm-version="14" style="background:#FFF;border:0;border-radius:3px;margin: 1px;max-width:540px;min-width:326px;padding:0;width:99.375%;width:-webkit-calc(100% - 2px);width:calc(100% - 2px)">
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<p style="color:#c9c8cd;font-family:Arial,sans-serif;font-size:14px;line-height:17px;margin-bottom:0;margin-top:8px;overflow:hidden;padding:8px 0 7px;text-align:center"><a href="https://www.instagram.com/tv/CXb7ikhFJtP/?utm_source=ig_embed&amp;utm_campaign=loading" style="color:#c9c8cd;font-family:Arial,sans-serif;font-size:14px;font-style:normal;font-weight:normal;line-height:17px;text-decoration:none" target="_blank" rel="noopener">Una publicación compartida por RedGol (@redgol)</a></p>
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<p>Redgol presentóla primera gala del fútbol femenino, premios Contragolpe 2021 que son una realidad gracias a<strong>Unimarc el supermercado oficial de todas las celebraciones de los chilenos</strong>, <strong>Volkswagen,Powerade, adidas, Latam Airlines, TNT Sports, Budweiser, Estelar Bet, PF Alimentos</strong> y <strong>Trofeos Milled</strong>.<span></span><span></span></p>

helaine de grange

De Grange detalla la conformación del plantel de la UC Fem

Columna 8M: Liderando conscientemente

El reconocimiento especial a Helaine de Grange en la Gala del Fut Fem