Anualmente se realizan negociaciones entre la mesa del sector público y el Gobierno, lo que concluye el trámite del reajuste del sector público anual, medidas que contemplan aguinaldo y bonos varios para los trabajadores, uno de ellos es el Bono Vacaciones.

Fecha de pago Bono Vacaciones 2023 y requisitos

Según la Ley de Presupuesto vigente en la actualidad, la fecha de pago del Bono Vacaciones es durante el mes de enero y se otorga de manera automática sin necesidad de postular, lo recibirán empleados públicos que cumplan los requisitos solicitados.

Es importante destacar que el aporte no es imponible, es decir que está afecto a descuentos y no constituirá renta para efectos legales.

Los requisitos para recibir el Bono Vacaciones 2023 son:

  • Ser trabajador del sector público.

  • Remuneración líquida igual o inferior a $842.592.

  • Remuneración inferior a $2.790.225.

¿Cuáles son los montos del Bono Vacaciones 2023?

Los montos no se han concretado pero lo que solicita la Mesa del Sector Público son:

  • $115.000 para trabajadores con remuneración líquida igual o inferior a $968.981.

  • $57.500 trabajadores con renta líquida mayor $968.981, pero igual o menor a $3.208.759 bruto.

Recordemos que los montos del mismo bono en el año 2022 fueron menores, recibiendo $100.000 o $50.000 dependiendo de la renta de cada trabajador.

El Bono Vacaciones rige bajo la Ley 21.306 que incluye el reajuste para rentas brutas de los trabajadores. El Ministerio de Hacienda junto al Ministerio del Trabajo iniciaron negociaciones para que el 2023 se mejoren los montos de este año con los montos que te mencionamos anteriormente como proposición.

Además se busca aumentar bonos tales como el de escolaridad, aguinaldo de fiestas patrias y Navidad.