ElSeguro de Cesantíaes un derecho otorgado atodos lostrabajadoresafiliadosa AFC Chileen caso de quedar cesantes, ya sea porcausas voluntarias como solicitar la renuncia o causas involuntarias como el despido o fin de contrato.
Cada trabajadora o trabajadorafiliado a la AFCtiene unaCuenta Individual de Cesantía (CIC)en la que el empleadordebe cotizar mensualmente el 3%de las remuneraciones imponibles de cada empleado yla persona quedecesante, podrá retirar eldinero acumuladoen esta cuenta a través degiros mensuales según el porcentaje de remuneración.
Pero este beneficio tuvo recientemente cambios tras el anuncio realizado porPresidente de la República, Gabriel Boricen relación al nuevo plan económico “Chile Apoya”,el cual contempla la creación de un proyecto de ley que busca mejorar los beneficios delSeguro de Cesantía.
Esto ha implicado una modificación en los requisitos solicitados por el Seguro de Cesantía. Si deseas conocer más información, a continuación te contamos todos los detalles.
¿Cuáles son los nuevos requisitos del Seguro de Cesantía?
De acuerdo a las modificaciones, los nuevos requisitos del Seguro de Cesantía son:
– Será eliminado el requisito que solicita unacantidad de cotizaciones previas para acceder a las prestaciones.
– Los porcentajes de la remuneración de referencia serán aumentados ypodrán ser retirados en
cada giro, permitiendo a las y los beneficiarios un acceso mucho más rápido a los fondos.
