El Ingreso Familiar de Emergencia (IFE) Laboral es uno de los beneficios estatales queentrega de unaporte económico atodas las personas sehayan empleado formalmentea través de un contrato de trabajo (indefinido, a plazo fijo, por obra o faena determinada, de temporada o part-time).
El monto que ofreceel IFE Laboraldependerá delbeneficiario,ya que existen pagos diferentes, por lo tanto,para lasmujeres, jóvenes, persona con discapacidad o mayor de 55 años podrán acceder a una suma total de$250.000,mientras que loshombres recibirán$200.000.
Esimportante destacar que este beneficio ha estado sometido a diversas modificaciones, inicialmente el gobierno de Sebastián Piñera decidió aumentar su vigencia hasta junio del 2022,peroen el reciente anunciodel actual presidente Gabriel Boricacerca delplan“Chile Apoya”, informó que el IFE Laboral será extendido hasta septiembre del 2022.
Esta nueva extensión del IFE Laboral involucra la modificación de montos contemplados para el mes dejulio, por lo tanto, la entrega del dinero para mujeres jóvenes, mayores de 55 años y personas con discapacidad será$300.000. Mientras que para los hombresdesde los24 y menores de 55 años podránrecibir un máximo de $100.000.
Si deseas conocer los requisitos que debes cumplir para acceder al IFE Laboral y la forma de postular, a continuación te contamos todos los detalles.
¿Cuáles son los requisitos que debo cumplir para el IFE Laboral?
Para acceder al IFE Laboral debes cumplir los siguientes requisitos:
– Tener unnuevo contratode trabajo en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación.
– Tener una remuneración mensual bruta imponible menor o igual a3 Ingresos Mínimos Mensuales($1.050.000).
– Haber estadocesantedurante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo.
¿Cómo puedo postular al IFE Laboral?
Para postular alIFE Laboral,debes realizar los siguientes pasos:
1. Ingresa a la página web delIFE Laboralensubsidioalempleo.cly haz clic en“Postular al IFE Laboral”.
2. Una vez que seas redireccionado,debesiniciar sesión con tuRUTyClave Única.
3. Cuando accedas, debesseleccionar“Postular”.
4. Completa tuinformación personal comotrabajador, deberás adjuntar tu contratoy antecedentes de pago.
5. Finalmente aceptala declaración deTérminos y Condicionesy tu solicitud estaráenviada.
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