El Subsidio Protege esunbono que tiene como objetivo apoyareconómicamente a progenitores quetengan a sucuidadoniñosde los 2hasta los 5 años que no cuenten con el acceso a unasala cuna porparte de su empleador.
¿Cuándo hay nuevo pago del Subsidio Protege?
El próximo pago será el 11 de noviembre, fecha en la que recibirán su tercer pago aquellos que postularon en agosto y su segundo pago quienes postularon en septiembre.
Cabe mencionar que el pago de octubre ya se entregó el martes 25.
El Subsidio Protegese paga a través de transferencia electrónica a la cuenta bancaria personal que el beneficiario haya registrado.
¿Cuál es el monto del beneficio?
Los beneficiarios delSubsidio Protegepuedenrecibir un pago de$200 mil por cada menorde hasta cinco añoscon el que postulen. Aunque, como son tres meses de pago, en total se reciben $600 mil.
¿Cuáles son los requisitos del Subsidio Protege?
Para ser beneficiario de este bono es necesario cumplir con los siguientes requisitos:
- Ser madretrabajadora, dependienteo independiente,que tengaal cuidado de un niño mayor de 2 años, pero menor a 5 años.
- Alternativamente, los padres trabajadores, dependientes o independientes, que tengan el cuidado personal de manera exclusiva, o aquel que se le haya otorgado el cuidado personal de un niño o niña menor de dos años.
- Haberse reincorporado efectivamente al trabajo, ya sea de forma presencial o en modalidad de teletrabajo, a distancia o mixta.
- Cumplir con el siguiente mínimo de cotizaciones:
-Trabajadoras dependientes: tener cuatro cotizaciones (salud y AFP) pagadas en los últimos 12 meses previos a la postulación. Una de estas cuatro cotizaciones debe ser del mes previo a la postulación. Ejemplo: si postula en diciembre de 2021, debe tener registrada la cotización de la remuneración de noviembre 2021 y al menos otras tres cotizaciones entre diciembre 2020 y octubre 2021.
-Trabajadoras independientes: haber cotizado como independiente en la última operación renta (2021) con aporte de cotizaciones total o parcial, o bien, cumplir con cuatro cotizaciones (salud y AFP) en los últimos 12 meses, con el último mes cotizado previo a la postulación.
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