El IFE Laboral continúa vigente, por lo que sí te encontrabas cesante y encontraste trabajo dentro del mes de febrero, o marzo tienes la oportunidad de postular hasta mañana 31 de marzo para tener el derecho de recibir hasta tres meses de pago.

De lo contrario, si postulas durante mayo y junio solo tendrás el derecho a recibir dos o un pago, siempre y cuando cumplas con los requisitos para postular al beneficio Sence, los cuáles son:

– Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo en el mes anterior a la postulación).

– Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.050.000).

– Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo. Para esto, Sence revisará que no registre cotizaciones de pensión y/o salud por cualquier empleador el mes anterior al inicio de su nuevo contrato.

A continuación te comentamos los montos que podrían recibir los postulantes.

¿Cuáles son los monto que reciben los beneficiarios del IFE Laboral?

El monto del beneficio dependerá de lo siguiente:

– Hombres entre 24 y 55 años: 50% de su Remuneración Bruta Mensual, con tope de $200.000 mensuales.

– Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez: 60% de la Remuneración Bruta Mensual, con tope de $250.000 mensuales.